Index
ورود کاربر
Telegram RSS ارسال به دوستان نسخه چاپی ذخیره خروجی XML خروجی متنی خروجی PDF
کد خبر : 126862
تاریخ انتشار : 12 اردیبهشت 1388 0:0
تعداد مشاهدات : 13

كسب رتبه نخست سازمان كار استان فارس در تشكيل تشكل هاي كارگري

خبرگزاري فارس: معاون روابط كار و امور اجتماعي استان فارس گفت: سازمان كار و امور اجتماعي فارس در اسفند ماه سال گذشته مقام نخست در تشكيل تشكل هاي كارگري و كارفرمايي در كشور را به خود اختصاص داده است. به گزارش خبرگزاري فارس از شيراز، مهراب مختاري عصر امروز در مراسم تجليل از شوراي اسلامي كار استان فارس افزود: سازمان كار و امور اجتماعي فارس در راستاي رسالت هاي قانوني خود وظيفه اش تنظيم روابط كارگر و كارفرما است. وي تصريح كرد: يكي از ابزارهايي كه در تنظيم كار مورد استفاده است وجود تشكل هاي كارگري و كارفرمايي است. مختاري يادآور شد: سازمان كار هم اكنون در سطح استان داراي 60 شوراي اسلامي كار ثبت شده و 71 مورد نمايندگي كارگري، 26 مورد انجمن هاي صنفي كارگري، 88 مورد انجمن صنفي كارفرمايي است و سه مورد هم كانون انجمن هاي صنفي كارفرمايي مشغول فعاليت هستند. وي در ادامه يادآور شد: پس از فراخوان شوراي اسلامي كار، سه نمايندگي كارگري و كارفرمايي كارخانه هاي سيمان داراب، گلسار و اخشان، به عنوان شوراهاي اسلامي برتر استان فارس انتخاب شدند. معاون روابط كار و امور اجتماعي فارس گفت: وظيفه اصلي شوراي اسلامي كار صيانت از توليدكنندگان است و اگر كارگر و كارفرما به اين امر توجه نكنند متضرر خواهند شد. مختاري در ادامه با اشاره به اينكه بايد اصل پيشگيري قبل از درمان را الگوي كار قرار داد افزود: از درون كارگاه كارگر و كارفرما با روحيه آسوده به فعاليت جدي و مثمر ثمر خود دست خواهند يافت. همچنين عضو هيئت تشخيص ماده 22 قانون كار نيز در اين جلسه گفت: براي دستيابي به درك مفاهيم ماده 22 قانون، شوراهاي كار بايد موارد 16 گانه ارزيابي شوراهاي اسلامي كار را مورد توجه قرار دهند. عنايت الله روشن مهم ترين موارد 16 گانه را افزايش توليد، طرح ها و پيشنهادهاي كاهش ضايعات فرايند و غيرفرايند، اندازه گيري اقدام ها و ميزان رضايتمندي، دريافت تقديرنامه، برگزاري جلسات منظم و پيمان هاي دسته جمعي در قانون كار و همچنين تشكل هاي صنعتي و مشاركت و برنامه هاي آموزشي و رشد فرهنگ قانونمداري دانست.