Index
ورود کاربر
Telegram RSS ارسال به دوستان نسخه چاپی ذخیره خروجی XML خروجی متنی خروجی PDF
کد خبر : 99158
تاریخ انتشار : 12 اردیبهشت 1385 0:0
تعداد مشاهدات : 16

لوح تقدير واحد نمونه صنعتي سال 84 كشور را به شركت پارس خودرو اعطا شد

در اين مراسم كه به مناسبت روز جهاني كارگر با حضور هزاران كارگر در سالن همايشهاي وزارت كشور برگزار شد. مهندس محمد سيدحسين اميري مديرعامل پارس خودرو لوح تقدير و جايزه واحد نمونه صنعتي كشور در سال 1384 را از دست دكترمحمود احمدي نژاد رئيس جمهور دريافت كرد. بهبود شرايط كار , ايمني و رفاه براي كارگران رونق ارزش سهام , نوآوري , اشتغال جديد براي 1500 نفر , بهبود كيفيت توليد و رشد توليد از علل انتخاب پارس خودرو به عنوان واحد نمونه صنعتي سال 84 اعلام شده است . دكترسيدمحمد جهرمي وزير كار و امور اجتماعي به همين مناسبت با شركت در جشن روز جهاني كارگر در پارس خودرو گفت : اين شركت در سطوح مديريت , مهندسي , سركارگر و كارگر در كشور نمونه بوده كه توانسته عنوان واحد نمونه صنعتي ايران را كسب نمايد. وزير كار و امور اجتماعي گفت : مديريت نوين سرمايه گذاري مناسب و بهبود شرايط كار سه عامل موفقيت پارس خودرو در زمينه هاي توليد , كيفيت , بهره وري بوده است . دكترجهرمي تبديل پارس خودرو از يك شركت زيان دهي به يك شركت سودآور و حتي نمونه در كشور را نقطه عطفي در مديريت و همكاري و هماهنگي همه پرسنل آن دانست و گفت : نيروي انساني در پارس خودرو محور توسعه وپيشرفت قرار گرفته است و براين اساس اميدوارم كه اين شركت سال 85 نيز واحد نمونه كشور انتخاب شود . وي شيوه مديريت و بكارگيري نيروي انساني در پارس خودرو را الگوي مناسبي براي ساير شركتها دانست و گفت شركتهايي كه با بحران مواجه شده اند از نبود مديريت رنج ميبرند. مهندس سيدحسين اميري مديرعامل پارس خودرو نيز گفت : پارس خودرو در سال 84 با رشد 120 درصدي توليد حدود 100 هزار خودرو توليد كرد كه بالاترين رشد توليد در خودروسازي كشور بوده است . وي رشد بهره وري نيروي كار در اين شركت را طي يك سال گذشته 55 درصد عنوان كرد و گفت : بواسطه رشد بهره وري و افزايش كميت و كيفيت توليد , سود سهام پارس خودرو از 38 ريال در سال 82 به 262 ريال در سال 84 و پيش بيني 370 ريال براي سال 85 افزايش يافته است . مديرعامل پارس خودرو با اشاره به جذب 1500 نفر نيروي كار جوان در سال 84 در پارس خودرو گفت : عملكرد اين شركت در سال گذشته نشان ميدهد كه پرسنل پارس خودرو در تمام سطوح همانند يك تيم هماهنگ و منسجم عمل كرده است . مهندس اميري پرداخت همه ديون معوقه , سرمايه گذاري بر روي محصولات جديد و راه اندازي خطوط توليد جديد را از ديگر دستاوردهاي پارس خودرو ذكر كرد و گفت : كسب عنوان كارفرماي نمونه سال 84 , جايزه اهتمام به تعالي نيروي انساني و نمره 3,9 از 5 امتياز از سوي شركت نيسان ژاپن از ديگر دستاوردهاي اين شركت در سال 84 بوده است .